Как создать свой проект или найти работу мечты?

(Тетюши, 8 февраля, "Тетюшские зори").  «Кадровый резерв» – это долгосрочная образовательная программа, участники которой обучаются навыкам лидерства, управления ресурсами, проектирования, командной работе и приобретают hard и soft skills, необходимые для успешного трудоустройства или создания собственного дела.

В 2019 году участникам предлагается пройти обучение по двум образовательным модулям: «Государственное и муниципальное управление» и «Развитие НКО и управление крупными проектами». Сам проект состоит из очных и дистанционных этапов. Образовательная программа разрабатывается тренерами неформального образования Александрой Гурьяновой и Анной Фельдман. 

Ежегодно участие в Проекте принимают представители всех социально-демографических групп молодежи, проживающей на территории Республики Татарстан в возрасте от 16 до 30 лет. Кандидаты проходят несколько этапов отбора: заполнение заявки на сайте www.rezervrt.ru, тестирование и деловая игра. Отбор позволяет определить мотивацию, наличие опыта, личные достижения, лидерский потенциал, общий кругозор и деловые качества претендентов.

За 10 лет реализации в проекте приняли участие более 12 000 человек. Всего было обучено около 1940 человек, из которых более 200 «резервистов» приглашены на работу в органы государственной и муниципальной власти Республики Татарстан; более 260 участников и финалистов проекта трудоустроены на предприятия промышленного и коммерческого секторов; воплощено в жизнь более 60 проектов, реализовано более 2320 социальных акций, проведено свыше 240 интерактивно-образовательных мероприятий.

Заявочная кампания продлится до 17 февраля. Подать заявку можно по ссылке: http://www.rezervrt.ru/personnel-reserve/application/. Также актуальная информация о проекте публикуется в социальных сетях: https://vk.com/rezervrt, @rezerv_rt (Instagram).